Članek pove, kako pravilno sestaviti seznam literature o upravljanju, kje najti standard oblikovanja in na kaj biti še posebej pozoren.
Zakaj potrebujemo bibliografijo?
To je sestavni element katerega koli dokumenta – znanstvenega dela, poročila, naloge. Pogosto se poraja vprašanje, iz česa naj bo sestavljen.
Seznam referenc je sestavljen iz seznama knjig, revij, člankov, monografij, internetnih strani, ki so bile uporabljene za dokončanje dela. Predvsem na področju menedžmenta je ogromno uporabnega gradiva, a ne vseh na isto temo. Glede na vsebino dela je lahko seznam literature o managementu zelo različen. Vključeval bo le tiste vire, ki jih je avtor na tak ali drugačen način uporabil: prebrali so jih, jih listali, uporabili kot glavno idejo, služili kot podlaga za zaključke, so nosilci izrazov ali citatov v delu.
Seznam referenc o managementu prikazuje, kako široko je bil proučen problem upravljanja, razkrit v delu, koliko gradiva je avtor preučil vproces dokončanja naloge, zastavljene v delu.
Pravila za oblikovanje bibliografije
Vire v bibliografiji je mogoče združiti na različne načine:
- po abecedi;
- kot je navedeno v besedilu;
- kronološko.
Katera koli od teh možnosti je sprejemljiva, vendar je prva najbolj priljubljena.
Če so med avtorji soimenjak, so ti viri navedeni po abecedi po začetnicah. Če obstajajo tuje publikacije, so postavljene tudi po abecedi za ruskim seznamom.
Omeniti velja, da se pojma "seznam referenc" in "seznam referenc" pogosto zamenjujeta. Treba je razumeti, da je prvi koncept veliko širši od drugega.
Seznam uporabljene literature o upravljanju (ali virov) bo vključeval samo tiste knjige (ali članke, spletne strani itd.), ki so bile citirane ali katerih ideje so predstavljene v delu. V zvezi s tem so bibliografski zapisi praviloma urejeni po vrstnem redu, kot so navedeni v besedilu.
Na primer, seznam literature o managementu vključuje 3 učbenike, 1 disertacijo, 5 člankov in 2 internetna vira, seznam uporabljenih virov pa samo 2 knjigi in 1 članek, povezave do katerih so prisotne v besedilu dela.
Pravila za oblikovanje bibliografskega zapisa
Bibliografski zapis je opis knjige ali katerega koli drugega vira v bibliografiji. Obstajajo pravila za oblikovanje takšnih zapisov, določena v ustreznih regulativnih dokumentih: GOST7.1-2003, GOST 7, 0-99, GOST 7.5-98 itd.
Na splošno si morate zapomniti nekaj preprostih pravil o oblikovanju bibliografije:
- Opis knjige ali drugega vira mora vsebovati: avtorstvo, naslov, podatke o založniku, leto izdaje.
- Izbirno, če je mogoče, se dodajo podatki o nakladi, številu strani, mestih, na katera morate biti še posebej pozorni v kontekstu zadevnega dela.
- Zasluge avtorja se začnejo s priimkom, ki mu sledijo začetnice.
- Zakonodajne akte je treba opisati od naslova dokumenta, brez okrajšav (na primer Ruska federacija - RF), z navedbo datuma objave v ruskem časopisu (kar je uradni pogoj za začne veljati);
- Pravila, standardi, patenti zahtevajo odobritveni organ.
Za bolj priročno sestavljanje seznama priporočamo, da uporabite opis in primere, navedene v zgornjih GOST-jih.
Značilnosti sestavljanja bibliografije upravljanja
Smeri upravljanja so tako raznolike kot značilnosti dela vodje. V zvezi s tem se lahko seznam literature o managementu zelo razlikuje glede na smer, naloge in cilje dela. Oglejmo si nekaj primerov.
Seznam literature o finančnem upravljanju ne bi smel brez knjige "Osnove finančnega upravljanja" (Van Horn JK, Vakhovich JM). Prav tako je malo verjetno, da delo na finančnihvodstvo bo zaobšlo strategijo finančnega vložka Johna L. Kellyja. Vredno je dodati nekaj virov o finančni analizi ruskih avtorjev.
Seznam literature o strateškem upravljanju lahko vključuje številne tuje publikacije, saj so izrazi tega področja upravljanja že dolgo prevedeni v ruščino in se uporabljajo v vsakdanjem življenju. Omeniti velja dela profesorja G. Mintzberga, ki je razvil ključne programe za strateški razvoj organizacij.
Na splošno morajo viri, ki jih avtor uporablja pri sestavljanju katerega koli dela o managementu, odražati celovito preučevanje problematike in biti vključeni v seznam literature o managementu kot porok za kakovost dela raziskovalca..
