Za številne diplomante, študente in kandidate je pereče vprašanje: kam iti po diplomi o visokošolski izobrazbi. Pogovorimo se o tem, kaj lahko da Fakulteta za ekonomijo in upravljanje podjetij, kaj lahko storite sami, da se v prihodnosti uresničite kot uspešen specialist.
Povejmo besedo o posebnosti
Pri študiju te specialnosti je pozornost namenjena načinom in metodam vodenja podjetja oziroma optimizacije procesov, ki v njem potekajo. Pomembno vlogo igra uporaba najnovejših dosežkov ekonomske znanosti v kombinaciji s sredstvi za avtomatizacijo proizvodnih procesov. Za povečanje učinkovitosti diplomanti prejmejo celo vrsto znanja – od osnov računovodstva in ekonomije dela do politične ekonomije, mikroekonomije in ekonomije podjetij.
Zagotavlja tudi usposabljanje v angleščini (ali drugem po vaši izbiri), računalniško pismenost in zmožnost izvajanja izračunov s programsko opremo. Celostni pristop pripravi ljudi, ki lahko uspešno obvladujejo papirologijo in tudi vodenjeekipe. To so seveda nekoliko različne kategorije, saj je pri takih stvareh veliko odvisno od osebnih lastnosti človeka, a dejstvo, da univerza daje znanje, ki je uporabno na takšnih področjih delovanja, je nesporno.
Kdo lahko dela?
Pred diplomanti te smeri se odpre dokaj širok spekter dela na različnih položajih in na različnih področjih. Konec koncev, čeprav sta ekonomija in upravljanje podjetij široka, s kom delati, univerza le redko daje jasen in razumljiv odgovor. Vendar je prednost delati na takšnih področjih in na takih položajih:
- Ekonomist.
- Srednji ali višji vodja v podjetjih nacionalnega gospodarstva.
- Zaposleni v kreditnem in finančnem sektorju.
- Uradnik davčne službe in drugih organov;
- Uradnik v oddelku za zunanje ekonomske odnose.
Ekonomist
Najbolj priljubljena in zahtevana pozicija iz predstavljenih prostih delovnih mest. Delate lahko v skoraj vsakem bolj ali manj velikem podjetju, saj morate povsod upoštevati ekonomsko dokumentacijo. Lahko delate kot pomočnik računovodje, višji računovodja, ekonomist, sekretar, svetovalec. Dovolj širok razpon za uresničitev samega sebe, poleg tega pa obstaja potencial za karierno rast.
Srednji vodja industrijskega podjetja
Lahko se pojavi vprašanje, kaj pa menedžerji na nižji ravni? Te se upoštevajoljudje, ki neposredno vodijo proizvodne procese: vodje gradbenih ekip, nadzorniki izmene, delovodji. Srednji menedžerji so ljudje, ki lahko vodijo različne oddelke, ki zbirajo nadzorne informacije, pa tudi sprejemajo odločitve o potrebi po dobavi ali dodelitvi virov v celotnem podjetju. Kot praktičen primer lahko navedemo naslednja delovna mesta: vodja oddelka za dobavo, vodja kadrovske službe, v nekaterih primerih - proizvodne trgovine (pod pogojem, da nimajo do več sto delavcev). Mimogrede, ekonomija in vodenje strojegradnega podjetja ali druge podobne kompleksne panoge imata morda v prihodnosti prednost za vas. Dejstvo je, da se je za uspešno vodenje oddelka treba poglobiti v vse proizvodne procese, in če vse poteka po načrtu, izdelani izdelki ustrezajo tehničnim standardom, ni industrijskih poškodb, disciplina je v naročila, lahko rečemo, da je dvig ali prestop v drugo podjetje za dobro plačo le vprašanje časa.
višji vodja industrijskega podjetja
Pod top managerji razumemo ljudi, od katerih odločitev je odvisen razvoj podjetja ali celotnega podjetja. Za pridobitev takšnega položaja morate biti strokovnjak z zadostno količino izkušenj. Kot primer lahko navedemo položaje vodje trgovine, proizvodnje (pod pogojem, da se velikost trgovine meri v tisočih delavcev), direktorjapodjetje ali upravni odbor (v velikih podjetjih), pa tudi njihovi namestniki.
Upoštevati je treba tudi, da je specialnost precej obetavna v smislu ustanovitve lastnega podjetja. Navsezadnje v procesu učenja oseba prejme potencialno potrebno znanje, ki bo uporabno pri ustanovitvi podjetja in pri organizaciji proizvodnih procesov. Čeprav je nemogoče reči, da univerzitetno znanje ne zadošča v celoti: dodatno samoizobraževanje in preizkus iz poslovanja vam bosta pomagala postati lastnik lastnega podjetja. Ekonomika in menedžment v industrijskem podjetju ali drugi panogi bosta sprva primarnega pomena, saj sprva ni mogoče zaposliti vrhunskega menedžerja, prej pridobljeno znanje pa boste morali uporabiti v praksi v lastno korist.
Delo v finančnih institucijah
Eno najbolj priljubljenih področij dela po študiju na univerzi, kar ni presenetljivo - glede na priljubljenost bančnega sektorja v državi. Razpon delovnih mest je zelo širok: od kreditnega referenta in finančnega svetovalca do vodje oddelka (kar glede na njihovo velikost in razširjenost ni videti kot pravljica). Ker pa je delo zelo odvisno od sposobnosti razumevanja ljudi in pogajanja z njimi, boste zato potrebovali takšne veščine. Iniciativa in prizadevnost igrata pomembno vlogo pri uspešni interakciji in napredovanju v karieri. Delo v kreditnem in finančnem sektorju je eno najbolj privlačnih sv smislu potencialne karierne rasti, nenazadnje tudi zaradi relativno visoke fluktuacije osebja.
davčni organi
To vključuje organe, ki sodelujejo pri pobiranju davkov in pristojbin – predvsem davčne in carinske službe. Z vidika zaslužka niso najbolj privlačni, a če med študijem niste uspeli nabrati delovnih izkušenj, vam vsaj takšna oznaka v delovni knjižici ne bo škodila. Z delovnimi izkušnjami v prihodnosti boste v očeh potencialnih delodajalcev videti bolj privlačni. In družabni ljudje, ki v teh službah (predvsem v davčni) pridobijo določene povezave v letu ali dveh, so izjemno cenjeni pri zaposlovanju na drugih področjih.
Delo v podjetjih, povezanih s tujimi partnerji
Znanja, pridobljena pri predmetih makroekonomije in mednarodne ekonomije, bi morala zadoščati za osnovo za interakcijo na mednarodnem trgu. Specifičnost zahteva precej dodatnega znanja (na primer dobro znanje angleščine, nemščine, francoščine), pa tudi sposobnost navigacije v neznanem okolju. Točnost je izjemno pomembna tako znotraj podjetja kot pri delu s partnerji.
Delo v tej smeri pogosto spremljajo službena potovanja v tujino in možnost potovanja po svetu. Poleg tega obstaja možnost, da se uveljavite na mednarodni ravni in prejmete ponudbo mednarodnega podjetja,katerega privlačnost bo v solidni plači in kariernih možnostih. In glede na njihovo specializacijo ima lahko ekonomija in vodenje v podjetju po panogah veliko možnosti za implementacijo: na primer, danes delate v metalurgiji, jutri v kemiji, pojutrišnjem - v lahki industriji.
Pomen prakse
Toda brez tega je težko dobiti dober položaj, je brez delovnih izkušenj. Zato je ob najmanjši priložnosti, da zaslužite dodaten denar - vzemite ga, ko še študirate na univerzi, tudi če bo zaposlitev 1 dan na teden - glavna stvar je uradno. Izkušnje se nabirajo z leti, tako da se bo po diplomi lažje zaposliti. Poleg tega imajo številna podjetja in podjetja posebne uradne programe zaposlovanja za študente. Pustite, da delo gre z najnižjih ravni, s skrbnostjo se boste lahko pomaknili po karierni lestvici še pred diplomo na univerzi. Ne pozabite, da posebnost "ekonomija in vodenje podjetij" zagotavlja določene prednosti, delodajalec pa se bo osredotočen na vašo uspešnost odločil za nadaljnje sodelovanje, napredovanje ali odpuščanje.
